Ваш браузер устарел и не обеспечивает полноценную и безопасную работу с сайтом. Пожалуйста обновите браузер, чтобы улучшить взаимодействие с сайтом.

Комплексная модель развития организационной системы

Наименование публикации Комплексная модель развития организационной системы
Тип публикации Статья
Библиографическое описание Комплексная модель развития организационной системы
Аннотация Построение механизмов управления адаптацией, развитием, жиз- ненным циклом организационных систем (ОС) требует расширения системы моделей и механизмов корректным введением в них воз- можности структурно-функциональных изменений. Вариативность и неопределенность условий развития ОС при наличии достаточного числа функционально простых (но часто весьма сложных в математи- ческом отношении) расширений «базовой модели» механизмов управ- ления стимулирует продолжение пошагового расширения, однако од- новременно создает опасность увязания в математических тонкостях в ущерб концептуальной целостности и практической реализуемости. Поэтому в дополнение этому процессу представляется полезным дви- жение в обратном направлении – построении формальной сложной концептуальной иерархически организованной постоянно развиваю- щейся комплексной модели развития ОС (КМР ОС) и, соответственно, обобщения термина «механизм управления» введением в его состав комплекса структурно-функциональных характеристик ОС, образую- щих ее внутреннюю динамическую среду. Такие обобщенные меха- низмы управления (ОМУ) могут представлять собой иерархии, эле- ментами которых являются обобщенные, комплексные или простые механизмы.
Ключевые cлова организационные системы
Год публикации 2013
Автор(ы)
Воронин Александр Александрович
Тимакова Ирина Александровна
Электронная копия публикации Загрузить